Rada Ochrony Pracy o ocenie ryzyka zawodowego w małych zakładach pracy
Rada Ochrony Pracy o ocenie ryzyka zawodowego w małych zakładach pracy
PIP przedstawiła dotychczasowe wyniki kontroli małych zakładów produkcyjnych.
Na podstawie przedstawionego raportu Rada Ochrony Pracy dyskutowała nad stanem bezpieczeństwa pracy w małych zakładach produkcyjnych, znajdujących się pod szczególnym nadzorem inspekcji. Omawiano także prowadzone i planowane działania prewencyjne na rzecz ograniczania i eliminowania zagrożeń dla zdrowia i życia w miejscu pracy.
Zdaniem PIP wyznacznikiem stanu bezpieczeństwa pracy i świadomości pracodawców oraz pracowników jest ocena ryzyka zawodowego. Prawidłowe przeprowadzenie oceny ryzyka oraz wdrożenie niezbędnych środków profilaktycznych to podstawowy warunek utrzymania wysokiego poziomu bezpieczeństwa pracy w zakładzie. Spójny system bhp zapobiega zdaniem PIP wypadkom przy pracy.
W 2009 roku inspektorzy pracy skontrolowali ponad 54 tys. małych zakładów, w tym blisko 10 tys. z branży budowlanej i ok. 2 tys. z branży produkcyjnej. Wśród nich były zakłady objęte wzmożonym nadzorem PIP, takie jak odlewnie żeliwa i metali nieżelaznych, producenci wyrobów z drewna, zakłady przemysłu spożywczego. W małych zakładach wszystkich branż inspektorzy pracy wydali prawie 11 tys. decyzji nakazujących dokonanie udokumentowanej oceny ryzyka zawodowego, co stanowi aż 91% wszystkich decyzji w tym zakresie w kontrolowanych zakładach. W prawie 8 tys. przypadków konieczne stało się uregulowanie nieprawidłowości w dokonanej już ocenie ryzyka zawodowego, a prawie 7 tys. środków prawnych dotyczyło takich zagadnień, jak informowanie pracowników o ryzyku zawodowym i istniejących zagrożeniach oraz wymaganiach w zakresie stosowania środków profilaktycznych.
Z raportu PIP wynika, że wiele zagrożeń nie jest identyfikowanych, w tym tak poważne jak:
-
występujące przy pracy na wysokości,
-
w narażeniu na hałas,
-
w kontakcie z czynnikami chemicznymi.
Wiele zastrzeżeń inspekcji pracy budzi planowanie i podejmowanie działań korygujących i zapobiegawczych w wyniku oceny ryzyka zawodowego. Ograniczają się one zwykle do monitoringu czynników szkodliwych, instruktażu pracowników i stosowania środków ochrony indywidualnej.
Jak informuje PIP wysoki poziom uchybień w newralgicznych punktach oceny ryzyka zawodowego wskazuje, że świadomość istnienia zagrożeń związanych z pracą jest nadal niepełna. Świadczy to o niezrozumieniu przez pracodawców celu oceny ryzyka, tj. osiągnięciu i utrzymaniu wymaganego poziomu bezpieczeństwa i higieny pracy. Wskazuje na formalne podejście do spełnienia wymagań przepisów. Pracodawcy nadal nie traktują oceny ryzyka zawodowego jako narzędzia umożliwiającego pełną identyfikację zagrożeń i ustalenie prawidłowych działań w celu ich wyeliminowania lub ograniczenia.
Inspektorzy pracy egzekwują skuteczne działania pracodawców, aby zmniejszyć ryzyko wypadkowe. Ustalają i wskazują kontrolowanym pracodawcom bezpośredni związek między identyfikacją zagrożeń i podejmowanymi środkami profilaktycznymi a okolicznościami i przyczynami wypadków przy pracy. Oprócz oceny ryzyka zawodowego kontrolowane są też inne zagadnienia mające wpływ na poprawę stanu bhp w małych zakładach, takie jak szkolenia w dziedzinie bhp, profilaktyczne badania lekarskie, działalność służb bhp.
G. R-K; źródło: PIP