Od kilku miesięcy zatrudniam pracownika młodocianego, z którym praktycznie od samego początku mam problemy wychowawcze. W ostatnim czasie notorycznie opuszcza dni pracy bez usprawiedliwienia, a jeśli już się pojawi w pracy to w zasadzie nie wykonuje moich poleceń. Chciałbym zwolnić tego pracownika, ale nie za wypowiedzeniem tylko z dnia na dzień. Przepisy Działu IX k.p. dotyczące zatrudniania młodocianych nie przewidują takiego trybu, czy więc mogę to zrobić?
Nie posiadasz konta?
Zamów dostęp do wszystkich zasobów Biblioteki prawa pracy